A colaboración entre varios axentes avanza no mundo empresarial. Cada vez son máis as grandes empresas que asinan alianzas con outras corporacións e organizacións sociais para xerar un valor compartido. Un dos principais retos destes acordos é conseguir coordinar todos os elementos para manter lograr ese “obxectivo” común. Para iso é fundamental “ter paciencia” porque os resultados destes proxectos xéranse a medio e longo prazo, e en ocasións os seus executores buscan a inmediatez dos impactos. 

Elena Valderrábano, directora global de Ética Corporativa e Sustentabilidade de Telefónica, sinalou durante o evento Compartindo - encontro anual de referencia sobre innovación social organizado por a Fundación SERES- que a súa compañía “realiza todos os anos unha convocatoria aberta ás unidades de negocio e equipos nos diferentes países nos que opera, que deben presentar proxectos que teñan impacto social e ambiental á vez que retorno económico, e que precisen de financiamento e recursos adicionais”. Ao final, as alianzas suman para multiplicar éxitos. Para a convocatoria do ano que vén abriranse as portas a colaboracións con outras empresas e organizacións tanto para trazar proxectos novos como para desenvolver os que resulten elixidos. Os exemplos de iniciativas que xa se están desenvolvendo destacan:

• Conectividade en zonas remotas, ligando o despregamento de tecnoloxía de comunicacións e de enerxía.
• Smart cities en colaboración con empresas de construción, infraestruturas, etc.
• Eficiencia enerxética con compañías de enerxía, de infraestruturas, etc.
• Servizos financeiros e tecnoloxías da saúde con empresas do sector.

En concreto e cos mesmos principios, os empregados do grupo Telefónica poderán participar na III Iniciativa de Investimento Sustentable e recibir ata 40.000 euros para levar a cabo o seu proxecto solidario. A Iniciativa de Investimento Sustentable busca proxectos que, ademais de ter un impacto social ou ambiental positivo, sexan viables economicamente para a empresa

Segundo as bases da convocatoria, as propostas teñen que estar relacionadas coa súa área de traballo, xa que terá que desenvolverse no lugar de traballo durante o próximo ano.

Son moitas as ideas disruptivas e innovadoras que poden contribuír a esta nova forma de concibir a innovación como un negocio responsable. Por iso, poden postularse equipos de calquera empresa do Grupo, de calquera departamento ou área, que propoñan novos produtos e servizos, melloras doutros xa existentes, procesos internos máis eficientes ou mesmo accións comerciais ou de márketing.

Os finalistas terán a oportunidade de presentar o seu proxecto a un xurado formado por expertos de Telefónica e de organismos internacionais, que elixirá os tres gañadores. Os seleccionados recibirán financiamento e o mentoring de expertos das áreas que precisen, así como difusión interna e externa para dar a coñecer a súa proposta. 

Nunha multinacional como Telefónica, con máis de 120.000 empregados, hai moitas ideas brillantes para mellorar o mundo e o negocio. Na Iniciativa de Investimento en Innovación Sustentable búscanse propostas para responder a estes retos, conectar aos non conectados, protexer o planeta e impulsar sociedades sustentables. 

Das 60 propostas presentadas, as iniciativas seleccionadas son: Yanapaqi (Perú) que consistirá en conectar aos máis pobres de Perú, un total de 3.000 persoas de sete localidades e formalos para que poidan usar o móbil para a súa vida diaria e acceder así ao sistema financeiro, educativo e de saúde; Fénix (México) que se fundamentará en proporcionar conectividade 2G/3G portable e xestionar floras; e Smart Patrimonio (Chile), que consistirá en mellorar a conservación das oficinas salitreiras Humberstone e Santa Laura, o antigo pobo mineiro situado no deserto de Atacama e Patrimonio da Humanidade, cunha monitoraxe que achegue información clave en canto á humidade, temperatura, xilófagos, etc.