• El presidente de la Xunta participó esta mañana en la inauguración de la jornada 'Lana era tecnológica: un desafío para lanas empresas y sus líderes'
• 'Es necesario que las instituciones y las empresas sigamos confiando y apoyando el talento gallego', asevera
• Recuerda que, según el informe evaluado ayer en el Consejo, el 40% de las empresas gallegas están usando las tecnologías 4.0, lo que significa que aún queda mucho trabajo por delante
• Incide en que aplicar a las empresas los avances de la era digital sirve para captar más inversiones, para optimizar los procesos y para aumentar las ventas
• Se refiere también al reto de aumentar las vocaciones científico-tecnológicas entre las mujeres y valora las iniciativas de la comunidad escolar y universitaria gallega como Estalmat-Galicia, un proyecto que lleva diez años impulsando los talentos matemáticos entre niñas y niños de 12 y 13 años
• Expone la necesidad de que las jóvenes con vocación científica conozcan las mujeres que vinieron antes y les abrieron el camino. Y, con este fin, recuerda el premio María Wonenburguer

El presidente del Gobierno gallego, Alberto Núñez Feijóo, abogó hoy por seguir impulsando y apoyando las vocaciones científico-tecnológicas para conseguir la plena incorporación de la economía gallega a la revolución digital. 'Es necesario que las instituciones y las empresas sigamos confiando y apoyando el talento gallego', aseveró.

En este sentido, recordó que, según el informe evaluado ayer en el Consello da Xunta sobre el impacto de las tecnologías 4.0 en el sector productivo gallego, mientras en el campo de la automoción hay una implantación muy importante de las tecnologías 4.0, en el resto de sectores un 40% de las empresas gallegas las están empleando, lo que significa que aún queda mucho trabajo por delante.

Durante la inauguración de la jornada La era tecnológica: un desafío para las empresas y sus líderes, el titular de la Xunta incidió en que aplicar a las empresas los avances de la era digital sirve: para captar más inversiones, para optimizar los procesos y para aumentar las ventas.

Fomentar las vocaciones científico-tecnológicas entre las mujeres

A lo largo del acto, Feijóo se refirió también al reto de aumentar las vocaciones científico-tecnológicas entre las mujeres. Al respecto recordó que en los últimos cuatro años, por ejemplo, se duplicó la tasa de participación de las mujeres en las ayudas de la Xunta destinadas a la innovación, pasando del 27% en 2013 al 53% en 2017. A lo que añadió que el apoyo de la Administración autonómica a la igualdad en la I+D+i se plasma, además, en documentos como el Plan gallego de mujer y ciencia, en vigor desde 2016; y en el impulso a programas de referencia internacional como Innopharma, para el desarrollo temprano de fármacos, y un proyecto sobre nanomedicina contra el cáncer metastásico, liderazgos por Mabel Loza y María José Alonso, respectivamente.

Asimismo, Feijóo subrayó que este esfuerzo no lo está liderando en solitario el Gobierno gallego, al contar con el compromiso de las universidades y de las empresas. No en vano el 47% de las personas que trabajan en I+D+i en las universidades son mujeres (por encima de la media nacional); 'y, aunque el porcentaje sigue siendo menos del que nos gustaría, hoy, hay un 36% más de mujeres trabajando en innovación en las empresas que hace una década'.

El responsable del Gobierno gallego valoró las muchas iniciativas que están brotando de la comunidad escolar y universitaria gallega para impulsar las vocaciones STEM entre las jóvenes gallegas como Estalmat-Galicia, un proyecto que lleva ya diez años impulsando los talentos matemáticos entre niñas y niños de 12 y 13 años, mostrándoles desde las edades más tempranas que en su vocación no debe haber diferencias de género. Y, con la iniciativa Donas do código, alumnas y alumnos de 6º de primaria del colegio de Laredo, en Redondela, investigaron y dieron a conocer las figuras de nueve mujeres de referencia en los ámbitos de la ciencia y la tecnología.

Al hilo de esto, expresó también la necesidad de que las jóvenes con vocación científica conozcan a las mujeres que vinieron antes y les abrieron el camino. Y, con este fin, recordó el premio María Wonenburguer.

• O presidente da Xunta participou esta mañá na inauguración da xornada 'La era tecnológica: un desafío para las empresas y sus líderes'
• “É necesario que as institucións e as empresas sigamos confiando e apoiando o talento galego”, asevera
• Recorda que, segundo o informe avaliado onte no Consello, o 40% das empresas galegas están empregando as tecnoloxías 4.0, o que significa que aínda queda moito traballo por diante
• Incide en que aplicar ás empresas os avances da era dixital serve para captar máis investimentos, para optimizar os procesos e para aumentar as vendas
• Refírese tamén ao reto de aumentar as vocacións científico-tecnolóxicas entre as mulleres e valora as iniciativas da comunidade escolar e universitaria galega como: Estalmat Galicia, un proxecto que leva dez anos impulsando os talentos matemáticos entre nenas e nenos de 12 e 13 anos
• Expón a necesidade de que as mozas con vocación científica coñezan as mulleres que viñeron antes e lles abriron o camiño. E, con este fin, recorda o premio María Wonenburguer

O presidente do Goberno galego, Alberto Núñez Feijóo, avogou hoxe por seguir impulsando e apoiando as vocacións científico-tecnolóxicas para acadar a plena incorporación da economía galega á revolución dixital. “É necesario que as institucións e as empresas sigamos confiando e apoiando o talento galego”, aseverou.

Neste sentido, recordou que, segundo o informe avaliado onte no Consello da Xunta sobre o impacto das tecnoloxías 4.0 no sector produtivo galego, mentres no eido da automoción hai unha implantación moi importante das tecnoloxías 4.0, no resto de sectores un 40% das empresas galegas as están empregando, o que significa que aínda queda moito traballo por diante.

Durante a inauguración da xornada La era tecnológica: un desafío para las empresas y sus líderes, o titular da Xunta incidiu en que aplicar ás empresas os avances da era dixital serve: para captar máis investimentos, para optimizar os procesos e para aumentar as vendas.

Fomentar as vocacións científico-tecnolóxicas entre as mulleres

Ao longo do acto, Feijóo referiuse tamén ao reto de aumentar as vocacións científico-tecnolóxicas entre as mulleres. Ao respecto lembrou que nos últimos catro anos, por exemplo, se duplicou a taxa de participación das mulleres nas axudas da Xunta destinadas á innovación, pasando do 27% en 2013 ao 53% en 2017. Ao que engadiu que o apoio da Administración autonómica á igualdade na I+D+i se plasma, ademais, en documentos como o Plan galego de muller e ciencia, en vigor desde 2016; e no impulso a programas de referencia internacional como Innopharma, para o desenvolvemento temperán de fármacos, e un proxecto sobre nanomedicina contra o cancro metastásico, liderados por Mabel Loza e María José Alonso, respectivamente.

Así mesmo, Feijóo subliñou que este esforzo non o está liderando en solitario o Goberno galego, ao contar co compromiso das universidades e das empresas. Non en van o 47% das persoas que traballan en I+D+i nas universidades son mulleres (por riba da media nacional); “e, aínda que a porcentaxe segue sendo menos do que nos gustaría, hoxe, hai un 36% máis de mulleres traballando en innovación nas e empresas que hai unha década”.

O responsable do Goberno galego valorou as moitas iniciativas que están a brotar da comunidade escolar e universitaria galega para impulsar as vocacións STEM entre as mozas galegas como: Estalmat Galicia, un proxecto que leva xa dez anos impulsando os talentos matemáticos entre nenas e nenos de 12 e 13 anos, amosándolles desde as idades máis temperás que na súa vocación non debe haber diferenzas de xénero. E, coa iniciativa Donas do código, alumnas e alumnos de 6º de primaria do colexio de Laredo, en Redondela, investigaron e deron a coñecer as figuras de nove mulleres de referencia nos ámbitos da ciencia e a tecnoloxía.

Ao fío disto, expresou tamén a necesidade de que as mozas con vocación científica coñezan ás mulleres que viñeron antes e lles abriron o camiño. E, con este fin, recordou o premio María Wonenburguer.

• Resalta que se invertirán 6,65 millones en la realización de 145 cursos para calificar a 2.175 personas sin empleo en los sectores del metal, el naval y la automoción
• Indica que la Xunta seguirá apostando por este tipo de programas formativos, ya que en la edición del año 2016, un 60% de los alumnos que se calificaron en estos cursos consiguieron un empleo
• Recuerda que las acciones formativas, que empezarán a partir de septiembre, se extenderán a lo largo de 12 meses

El presidente del Gobierno gallego, Alberto Núñez Feijóo, avanzó hoy una aportación de más de 26 millones de euros para la formación de 8.700 personas a través de 580 cursos especializados en el naval, en el metal y en la automoción; en la docencia de formación profesional para el empleo, y para las acciones vinculadas con las competencias digitales.

En concreto, se invertirán 6,65 millones en la realización de 145 cursos para calificar la 2.175 personas sin empleo en los sectores del metal, del naval y de la automoción. En competencias clave, se llevarán a cabo 58 cursos para calificar a 870 personas y, con cerca de 4 millones de euros se desarrollarán acciones de formación sobre competencias digitales para 305 desempleados.

Durante la rueda de prensa del Consejo, Feijóo recordó que en esta convocatoria, al igual que en la anterior, también se dará prioridad a los cursos vinculados con la Industria 4.0; a los idiomas, conocimientos financieros, jurídicos y a las especialidades con mayor demanda o mayor inserción laboral. 'Para eso, se destinarán 13 millones de euros', dijo, incidiendo en que la Xunta seguirá apostando por este tipo de programas formativos ya que en la edición del año 2016, un 60% de los alumnos que se calificaron en estos cursos consiguieron un empleo, cuatro puntos porcentuales más que en los dos años anteriores.

Hay que recordar que las acciones formativas, que empezarán a partir de septiembre y se extenderán a lo largo de 12 meses, se enmarcan en la hoja de ruta del Gobierno gallego en materia laboral, la Agenda 20, con la que también se está apoyando este año otro tipo de programas dirigidos a la calificación para desempleados. En este campo, destacan las unidades formativas en la empresa con un compromiso mínimo de contratación del alumnado que se forme.

• Resalta que se investirán 6,65 millóns na realización de 145 cursos para cualificar a 2.175 persoas sen emprego nos sectores do metal, o naval e a automoción
• Indica que a Xunta seguirá apostando por este tipo de programas formativos, xa que na edición do ano 2016, un 60% dos alumnos que se cualificaron nestes cursos acadaron un emprego
• Lembra que as accións formativas, que empezarán a partir de setembro, se estenderán ao longo de 12 meses

O presidente do Goberno galego, Alberto Núñez Feijóo, avanzou hoxe unha achega de máis de 26 millóns de euros para a formación de 8.700 persoas a través de 580 cursos especializados no naval, no metal e na automoción; na docencia de formación profesional para o emprego, e para as accións vinculadas coas competencias dixitais.

Máis polo miúdo, investiranse 6,65 millóns na realización de 145 cursos para cualificar a 2.175 persoas sen emprego nos sectores do metal, o naval e a automoción. En competencias clave, levaranse a cabo 58 cursos para cualificar a 870 persoas e, con preto de 4 millóns de euros desenvolveranse accións de formación sobre competencias dixitais para 305 desempregados.

Durante a rolda de prensa do Consello, Feijóo lembrou que nesta convocatoria, ao igual que na anterior, tamén se dará prioridade: aos cursos vinculados coa Industria 4.0; aos idiomas, coñecementos financeiros, xurídicos e ás especialidades con maior demanda ou maior inserción laboral. “Para iso, destinarase 13 millóns de euros”, dixo, incidindo en que a Xunta seguirá apostando por este tipo de programas formativos xa que na edición do ano 2016, un 60% dos alumnos que se cualificaron nestes cursos acadaron un emprego, catro puntos porcentuais máis que nos dous anos anteriores.

Cómpre recordar que as accións formativas, que empezarán a partir de setembro e se estenderán ao longo de 12 meses, enmárcanse na folla de ruta do Goberno galego en materia laboral: a Axenda 20, coa que tamén se está apoiando este ano outro tipo de programas dirixidos á cualificación para desempregados. Neste eido, destacan as unidades formativas na empresa cun compromiso mínimo de contratación do alumnado que se forme.

• A startup española Escudo Web Software desenvolveu un teléfono móbil pensado para converterse no primeiro móbil que utilicen os máis pequenos, xa que ofrece opcións moi avanzadas de control por parte dos pais, que á súa vez gañan en tranquilidade.

O terminal chámase phoneKid e a pesar de ter unha aparencia dun smartphone normal e corrente, no seu interior incorpora o software desenvolvido pola compañía que permite aos pais manter o control sobre o uso do dispositivo.

Este control tamén é especialmente interesante para pais con fillos con distintos tipos de discapacidade, xa que permite facilitar o uso do terminal, deixando só dispoñibles as aplicacións principais, e dá unha maior tranquilidade coas opcións de seguridade.

Ademais de decidir as aplicacións á que o seu fillo pode acceder, os pais poden utilizar unha función denominada 'Escóitame', pola que se conxela o móbil para que o usuario faga caso aos seus proxenitores.

En canto aos sistemas de seguridade, o teléfono ten a xeolocalización sempre activa de maneira que os pais poden saber a localización do neno. Tamén incorpora un botón SOS e a posibilidade de realizar chamadas de emerxencia ocultas, para que o pequeno as utilice en caso de situacións de perigo.

Un teléfono moi interesante pensado para cubrir ese momento no que os nenos xa reclaman aos seus pais un móbil pero estes queren controlar o seu uso. E tamén unha opción para o seu uso por nenos con discapacidade xa que ten unhas funcións de personalización e de seguridade moi valiosas.

• La startup española Escudo Web Software ha desarrollado un teléfono móvil pensado para convertirse en el primer móvil que utilicen los más pequeños, ya que ofrece opciones muy avanzadas de control por parte de los padres, que a su vez ganan en tranquilidad.

El terminal se llama phoneKid y pese a tener una apariencia de un smartphone normal y corriente, en su interior incorpora el software desarrollado por la compañía que permite a los padres mantener el control sobre el uso del dispositivo.

Este control también es especialmente interesante para padres con hijos con distintos tipos de discapacidad, ya que permite facilitar el uso del terminal, dejando sólo disponibles las aplicaciones principales, y da una mayor tranquilidad con las opciones de seguridad.

Además de decidir las aplicaciones a la que su hijo puede acceder, los padres pueden utilizar una función denominada ‘Escúchame’, por la que se congela el móvil para que el usuario haga caso a sus progenitores.

En cuanto a los sistemas de seguridad, el teléfono tiene la geolocalización siempre activa de manera que los padres pueden saber la ubicación del niño. También incorpora un botón SOS y la posibilidad de realizar llamadas de emergencia ocultar, para que el pequeño las utilice en caso de situaciones de peligro.

Un teléfono muy interesante pensado para cubrir ese momento en el que los niños ya reclaman a sus padres un móvil pero éstos quieren controlar su uso. Y también una opción para su uso por niños con discapacidad ya que tiene unas funciones de personalización y de seguridad muy valiosas.

Los próximos 13 y 14 de abril se celebrarán en el IES Lamas de Abade de Santiago de Compostela la nueva edición, la número 17, de las Jornadas de Tecnología de la Asociación de Profesorado de Tecnología de Galicia, APETEGA. Se trata, para quien no lo sepa, de un acontecimiento divulgativo y formativo encaminado a allanar en el ámbito docente el camino de la investigación tecnológica y científica. La metodología empleada, básicamente, es formar a formadores y alumnado e intercambiar recursos y capacidades. El objetivo, en última instancia, es estimular nuestro talento.

Habrá 120 plazas, habilitadas sobre todo para el profesorado de Secundaria y Bachillerato, homologadas por la Consellería de Educación como actividad de formación del profesorado por un total de 12 horas. La inscripción se puede hacer en la página de la APETEGA.

Respecto al programa de actividades, éstas comienzan el día 13 con una visita al CiTIUS, en el Campus Sur de la USC, centro referencial a nivel gallego y estatal en materia de nuevas tecnologías de comunicación. Por la tarde, después de almorzar, se celebrará el acto inaugural, una charla sobre satélites y un coloquio sobre escenas de cine y debates tecnológicos. Al día siguiente, el programa arranca con una charla-coloquio sobre unidades didácticas de tecnologías y prosigue con comunicaciones didácticas y exposición de proyectos. Luego, a mediodía, será el turno de los primeros talleres, que proseguirán por la tarde, después de almorzar. Por temáticas, los talleres pondrán el foco en las siguientes cuestiones: diseño en 3D, textiles inteligentes, galgas extensiométricas con Arduino, realidad aumentada, drones, robótica y aprovechamiento y reciclaje de material tecnológico. Además, se introducirá a los participantes en la iniciativa AppInventor, un entorno de desarrollo de software creado por Google Labs para la elaboración de aplicaciones dirigidas al sistema operativo Android, lanzado por Google.