25/05/201809:02
Santiago de Compostela
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Después de un año de la puesta en marcha del portal Orientatech, los promotores de la solución –la Fundación de Tecnologías Sociales Tecsos, promovida por Cruz Roja Española y la Fundación Vodafone España– realizan un balance muy positivo de la plataforma Orientatech, dado que se han logrado grandes avances en el objetivo de convertirse como punto de referencia de tecnologías sociales tanto para los expertos y profesionales en esta materia, como para los propios colectivos vulnerables. El proyecto quiere consolidarse como punto de encuentro para todos los actores del sector: los usuarios finales disponen de un medio para comparar los productos existentes y compartir su opinión, los fabricantes pueden dar a conocer y adaptar sus productos y las administraciones públicas y profesionales del sector disponen de una fuente para contrastar información.
Además, se busca que los fabricantes desarrollen productos que se adapten mejor a las necesidades y tengan en cuenta en su diseño criterios de usabilidad, accesibilidad y diseño para todos y en definitiva puedan mejorar la calidad de vida de las personas.
El análisis de los productos se lleva a cabo por un equipo de ingenieros de la Fundación de Tecnologías Socialesy Fundación Vodafone que son expertos en la aplicación social de la tecnología, que realizan la verificación técnica del producto; y un grupo de voluntarios y usuarios de Cruz Roja, que conocen las necesidades a la que va dirigido el producto y que realizan la validación social.
Esta valoración técnica y social se complementa con información práctica como vídeos, fotos, opiniones de otros usuarios y entidades con información del producto incluyendo tipo de garantía, formas de adquisición y toda aquella información que pueda ser relevante para conocer el producto.
Durante este año de implantación, el equipo de Orientatech ha podido probar 45 productos, con un equipo de 13 personas voluntarias y organizaciones de usuarios como APAM y la Asociación Madrileña del Parkinson. Se ha contado además con la colaboración de instituciones como Ceapat (Centro Estatal de Productos de Apoyo y Ayudas Técnicas) y eVia (Plataforma Tecnológica Española de Tecnologías para la Salud y la Vida Activa e Independiente) en las actividades de asesoramiento y divulgación.
El Big Data es un nuevo nicho de mercado para el empleo de las personas con discapacidad y el momento actual es bueno para que Fundación ONCE comience a formarlas y desarrollarlas profesionalmente para que puedan optar a diferentes puestos en este ámbito a medio plazo, tanto en grandes empresas como en pymes y centros especiales de empleo.
Esta es una de las conclusiones que se desprende del estudio ‘Big Data Inserción Laboral de Personas con discapacidad’ elaborado por KPMG para Fundación ONCE, con la cofinanciación del Fondo Social Europeo, que ha sido presentado en la Jornada del Foro Inserta Responsable titulada Talento Digital y Big Data, ¿Una nueva oportunidad de incorporación de personas con discapacidad?.
Tal y como ha explicado el director general de Fundación ONCE, José Luis Martínez Donoso, el big data es una oportunidad para el empleo de las personas con discapacidad pero también supone un reto. “Nos tenemos que anticipar para que no se convierta en una barrera y además, tenemos que emplearnos tanto para formar a las personas con discapacidad para las nuevas profesiones que están emergiendo como para actualizar la formación de los que ya están trabajando”.
El director Data & Analytics de KPMG¸ José Ángel Alonso ha explicado que el estudio ha identificado que las organizaciones están empezando a diseñar sus propios departamentos o equipos Big Data. Hasta el momento la mayor parte de las empresas utilizan recursos internos pero para los próximos 6-12 meses, un 75% de las empresas compañías entrevistadas consideran comenzar a contratar perfiles o externalizar estos servicios. Se estima que el equilibrio entre oferta y demanda de puestos Big Data tardará entre 2 y 3 años.
Perfiles con mayores oportunidades
Se han identificado cuales son los perfiles más operativos, es decir, puestos que tienen mayor oportunidad para su ocupación, en términos de habilidades e idioma. Los puestos más operativos son administrador, desarrollador y arquitecto Big Data. Con un nivel medio de operatividad se encuentran los perfiles de visualización de datos, abogado y seguridad Big Data y analista de datos.
Cada año desde 2014 la AEDRH junto con EAE Business School, Human Age Institute y CEOE elaboran el informe EPYCE sobre los cambios y tendencias anuales en las competencias y posiciones más demandadas en el mercado laboral español.
En el marco de las colaboración entre el Foro Inserta y la AEDRH, este año Inserta Empleo ha participado en la redacción del cuestionario EPYCE 2017 introduciendo por primera vez cuestiones vinculadas al valor que la discapacidad aporta a las empresas.
En este informe se identifican los profesionales en Big Data como los segundos más demandados en 2017 y los primeros en el futuro. Así lo ha explicado durante su intervención en la jornada la doctora e investigadora principal EPYCE EAE Business School, Pilar Llacer.
A continuación, la directora de Empleo, Formación y proyectos de Fundación ONCE, Sabina Lobato ha hablado sobre el impulso al talento digital de las personas con discapacidad, una cuestión en la que Fundación ONCE está poniendo especial empeño.
Por último, han hablado sobre sus experiencias en el ámbito del big data y las personas con discapacidad la CEO de Datahack, Lourdes Hernández; la directora de Relaciones Laborales de Axa, Carmen Corbatón y el director general de Ilunion Hotels, José Ángel Preciados.
El Foro Inserta Responsable está impulsado por Fundación ONCE es una plataforma de trabajo en red e innovación social que posibilita, compartir prácticas, herramientas y experiencias que favorezcan el eficaz desarrollo de las políticas de contratación de personas con discapacidad, RSE-Diversidad y el fomento de la gestión estratégica del talento diverso.
Este encuentro se enmarca en los programas operativos de Inclusión Social y de la Economía Social (Poises) y de Empleo Juvenil (POEJ), que está desarrollando Fundación ONCE a través de Inserta, con la cofinanciación del Fondo Social Europeo y la Iniciativa de Empleo Juvenil, para incrementar la formación y el empleo de las personas con discapacidad.
La pandilla de ‘On Fologüers’, la serie animada de Fundación ONCE, ha fichado en el VII capítulo de su segunda temporada al jugador Rudy Fernández para desmontar con su ayuda, y, como siempre, también con humor, tópicos sobre el baloncesto en silla de ruedas y demostrar que, en contra de lo que algunos creen, sí es un deporte espectacular en el que sí cabe esperar buenos resultados.
Titulado ‘Desmontando tópicos con Rudy Fernández’, el episodio se apoya en el jugador de baloncesto del Real Madrid y en el equipo de baloncesto en silla de ruedas CD ILUNION para enseñarnos que esta modalidad no es ni un deporte menor ni mucho menos aburrido, como creen algunos como “el cuñado de los tirantes y bigote” de este capítulo.
En el episodio, ‘el cuñado’, sentado en la misma fila de butacas que María y Adolfo, se dispone a ver un partido en el que juega el CD ILUNION, aunque anuncia a los cuatro vientos que no espera disfrutar, ya que lo disputarán “mindundis” incapaces de hacer espectáculo y de obtener un resultado abultado, como los del baloncesto convencional. Para hacerle cambiar de opinión, María busca la ayuda del internacional Rudy Fernández, quien sin perder la compostura y ayudado por los miembros del CD ILUNION Terry Bywater y Daniel Stix, desmonta uno a uno los tópicos que dicho personaje, y tantas otras personas, tienen sobre el baloncesto en silla de ruedas.
De esta forma, enumeran logros y recuerdan que en este deporte se ven lanzamientos a una rueda y jugadores que hacen requiebros a la velocidad del rayo. Tras escuchar estos argumentos y seguir el partido, “el cuñado” consigue despojarse de sus prejuicios y ver en el baloncesto en silla de ruedas un deporte tan espectacular y ambicioso como el que hay en el baloncesto convencional.
Tras el éxito de la primera temporada, estrenada en junio de 2016, Fundación ONCE vuelve a insistir en este formato para visibilizar y tratar de normalizar el día a día de las personas con discapacidad retratadas en una pandilla de amigos que se enfrentan a situaciones cotidianas y que resolverán con mucho sentido del humor.
Gracias a su apuesta por normalizar la discapacidad la serie de Fundación ONCE ha sido reconocida con el Premio Cermi.es en la categoría de Comunicación e Imagen Social de la Discapacidad.
‘On Fologüers’ se puede ver en Flooxer, plataforma audiovisual que apoya a creadores con talento y que cuenta con 1,5 millones de visitas al mes; y en los canales de redes sociales de Antena 3, La Sexta, Onda Cero Radio y Europa FM.
Además, Renfe ofrece desde comienzo de este mes de mayo diversos capítulos en los tres AVE y de largo recorrido.
La serie se emite en los canales de redes sociales de Fundación ONCE:
Combinar la afición a los videojuegos con la playa en verano es posible, o así lo ven los organizadores de Faneka Gaming, un nuevo evento que se desarrollará en el pabellón de Rodeira en Cangas do Morrazo entre los días 20 y 22 de julio y que mezclarán eSports, demostraciones, talleres, cosplay y un montón de actividades en el que pretende ser una LAN Party con una identidad diferente.
Faneka Gaming se dividirá en distintos espacios, de manera que en el exterior habrá una Fun Zone (en la que disfrutar de juegos de mesa, talleres y cosplay) y una Ñam Zone (con foodtrucks y una carpa con bancos y mesas para poder comer con calma); mientras que en el interior estará la eSport Zone (en la que se desarrollarán los torneos de videojuegos), la Retro Zone (para recordar clásicos de la informática y de los videojuegos), la VR Zone (donde poder probar experiencias de realidad virtual y realidad aumentada) e incluso una Indie Zone (para que 3 estudios de videojuegos independientes muestren sus trabajos).
En lo relativo a los torneos de videojuegos ya están confirmados los de Counter-Strike: Global Offensive, League of Legends y Hearthstone .
Los abonos para asistir al Faneka Gaming ya están a la venta en línea a un precio de 13 euros/día o de 35 euros los tres días. También hay la posibilidad de adquirir un abono VIP por los 3 días por 90 euros que incluye acceso la una Zona VIP y un lote exclusivo de regalos.
La segunda edición del Certamen de Creación Audiovisual para Chicos/as Mi ciudad es patrimonio de todos que organiza el Grupo de Ciudades Patrimonio de la Humanidad de España (grupo en el que se incluye Santiago de Compostela) está ya en su recta final en el que la presentación de aportaciones se refiere. En concreto, el plazo para presentar contribuciones finaliza el próximo 1 de junio, según recuerda el Ayuntamiento de Santiago. El objetivo del certamen es mostrar ante la juventud la importancia de proteger y valorar la riqueza histórica de sus ciudades al tiempo que se estimula la creatividad echando mano de las nuevas tecnologías.
El programa se enmarca en la celebración a lo largo de este 2018 del 25 aniversario de la constitución del Grupo. El certamen, que coincide con la celebración en 2018 del Año Europeo del Patrimonio Cultural, está dirigido a gente joven de entre 16 y 30 años. Además de dichos objetivos, con este concurso también se busca propiciar un mayor conocimiento y sensibilización hacia las 15 ciudades patrimonio, potenciar el uso de las nuevas tecnologías, desarrollar la creatividad en el campo de la imagen y estimular la capacidad de observación del entorno de la ciudad. Según informa el Ayuntamiento de Santiago, se fijan dos categorías de participación: la primera para la juventud de entre 16 y 18 años, que deberá presentar su obras en el centro juvenil/concejalía de Juventud de alguna de las 15 ciudades que forman el grupo, y la segunda para participantes de entre 19 y 30 años, que tendrán que inscribirse a través de la página web www.ciudadespatrimonio.org.
Respecto a los premios a entregar, en la primera de las categorías se ofrecerá equipación de medios audiovisuales para el centro juvenil o concejalía en la que se había inscrito el ganador o ganadora, por valor de 3.000 euros. También se entregará un smartphone de última generación valorado en 1.000 euros. En la segunda modalidad, la de edades comprendidas entre los 19 y los 30 años, el primer premio incluirá 2.000 euros, el segundo 1.500 y el tercero 1.000.
Disculpa, pero esta entrada está disponible sólo en Gallego.
La aplicación de mensajería Whatsapp es una de las apps más utilizadas a la hora de comunicarnos: hablar con nuestros amigos y familiares, organizar tareas con nuestros compañeros de trabajo o establecer citas médicas es mucho más fácil a través de esta aplicación. Whatsapp es consciente del nivel...