Se trata de una iniciativa ligada a la tecnología diseñada por dos ingenieros de la Universidad de Zaragoza
Dos ingenieros de la Universidad de Zaragoza, Alfonso Escriche y Carlos Vicente, son los creadores de una aplicación móvil que fomenta la autonomía y la integración de mayores. Su objetivo es facilitar la vida de estas personas que, en muchos casos, “pierden su autonomía no porque sean incapaces de mantener una vida independiente, sino por el miedo tanto suyo como de sus familias a que les pase algo cuando están solas”, explica Alfonso Escriche. La dificultad para adaptarse a complejas tecnologías les lleva a quedar excluidos de esta posibilidad.
Es ahí donde surge CerQana, una app creada para simplificar cualquier smartphone, modificándolo y añadiendo nuevas características para ayudar a las familias o responsables a velar por su seguridad de forma remota y, a la vez, permiten usar un móvil a alguien que hasta ese momento no era capaz de utilizarlo.
CerQana nació a partir de una experiencia personal para ayudar a una persona mayor a estar comunicada con su familia, que además pasó de no atreverse a salir de casa a poder llevar una vida normal sin ninguna limitación. Pretendía ser una mejora que cubriera las limitaciones del tradicional botón de teleasistencia. La idea era extender fuera de su casa la seguridad que este botón le proporcionaba. El proyecto “llamó la atención de algunas fundaciones y asociaciones, que nos hicieron ver el potencial que tenía para distintos colectivos –cuenta Alfonso Escriche-, así que decidimos dedicarnos a tiempo completo, desarrollando CerQana pensando en que resultase de ayuda a cada uno de estos perfiles”.
Una app adaptada a cada usuario
Alfonso Escriche y Carlos Vicente tenían claro cuando empezaron a desarrollar su proyecto que debían adaptar la tecnología a cada persona para simplificar el smartphone a su uso concreto, “desde no tener que interactuar para nada con el teléfono y que CerQana descuelgue automáticamente las llamadas de su familiar y ponga el sistema de manos libres hasta utilizarlo como un smartphone habitual” destaca Carlos Vicente. Desde su idea de partida, la app ha ido añadiendo características para, por ejemplo, fomentar la organización a través de recordatorios, diferentes rutas, o incluso guiarle de vuelta a casa.
Por otro lado, permite a la familia o responsables conocer su ubicación en todo momento y recibir avisos en tiempo real, entre otras cosas, si el usuario entra o sale de una zona peligrosa o segura, si se desvía de una ruta habitual, o sufre una caída. “Esto hace que la persona pueda disfrutar de una mayor independencia y privacidad, al garantizar su seguridad sin la necesidad una vigilancia constante”, comenta Vicente.
CerQana es una empresa social con el claro objetivo de tener un impacto positivo en el bienestar y la calidad de vida de nuestros mayores. En una sociedad en la que la tasa de envejecimiento incrementa cada año a un ritmo alarmante, según la Comisión Europea, es de vital importancia aprovechar las ventajas que la tecnología pone a nuestra disposición.
El sector de e-Health es un mercado creciente, que moverá más 17.6B de euros en 2017 solo en Europa, según datos de la Unión Europea.
CerQana apuesta por un modelo con una versión gratuita que cubra las necesidades fundamentales y una versión de pago con características adicionales. “Creemos importante acompañar al usuario en todo momento, solucionando sus dudas y ayudándoles a obtener la mejor experiencia de CerQana”, apunta Carlos Vicente, quien añade que su objetivo, desde el principio, “ha sido presentar una alternativa económica y que además de cubrir sus necesidades fomente su calidad de vida”.
Reconocimientos
CerQana ha recibido varios premios y reconocimientos. Fue finalista en la primera edición de los Premios G5 Innova, proyecto más innovador socialmente en los Premios ZAC y ganador del concurso de emprendimiento promovido por la escuela de negocios IEBS. Además, fue seleccionado para el programa de aceleración de Plug and Play Spain. Actualmente ha sido seleccionado entre más de 80 startups de toda Europa para participar en el programa ScaleUp de la Comisión Europea, y forma parte del programa Sity de Incubio y Agbar en Barcelona, que promueve proyectos que mejoran la calidad de vida de los ciudadanos.
Por otra parte, fueron ponentes en el XII Foro de Innovación Social en Zaragoza, en el II International Forum for Social Innovation en Valencia y en el Think Tank about Social Innovation en Cali, Colombia
En el festival de comunicación El Chupete se han dado a conocer las diez mejores apps infantiles desarrolladas en nuestro país. Te contamos cuáles son.
El día 7 tuvo lugar el evento appKIDS, en el que el director de El Chupete, Rodrigo Ron, ha entregado los diplomas a los diez ganadores de las mejores apps para niños. El Chupete es el Primer Festival Internacional de Comunicación Infantil de carácter independiente que, por quinto año consecutivo premia los mejores trabajos creativos con valores dirigidos al público infantil.
Uno de los principales objetivos de este evento es concienciar a anunciantes, agencias, medios y profesionales de la educación acerca de la responsabilidad que conlleva la comunicación. A continuación, puedes consultar las mejores aplicaciones infantiles premiadas en el evento.
Las 10 mejores apps infantiles desarrolladas en España
Ambas entidades renuevan por cuarto año su colaboración con el proyecto “Acciones Formativas online en entornos de Contact Center”
La Fundación Vodafone España y la Asociación Española de Expertos en Relación con los Clientes (AEERC) han firmado un nuevo convenio de colaboración por el que dan continuidad por cuarto año consecutivo a su proyecto de formación de personas con discapacidad, ampliando la oferta formativa con nuevos contenidos técnicos, en concreto sobre el programa EXCEL en nivel intermedio y avanzado, herramienta necesaria para los entornos de Contact Center.
El nuevo proyecto “Acciones Formativas online en Entornos de Contact Center” se desarrollará entre junio 2016 y junio 2017 y potenciará la formación a 135 personas con discapacidad, de las cuales 35 recibirán formación online como Agentes de Contact Center, 50 en Excel intermedio y otras 50 en Excel avanzado.
El aprendizaje tendrá una duración aproximada de cinco meses y consta de 220 horas lectivas, de las cuales 80 horas serán de visionado de “clases magistrales” y otras 140 corresponden a ejercicios prácticos que el alumno debe cumplimentar y superar para poder continuar.
El curso se realiza con la participación en remoto de todos los candidatos en modalidad asíncrona: el alumno visiona videos de píldoras formativas y realiza ejercicios que le permiten avanzar de forma individual. Se contará con un tutor que alentará y animará al alumnado además de resolver todas las dudas que le vayan surgiendo. Todas las sesiones serán monitorizadas por un técnico especializado en métodos educativos a distancia. La formación es selectiva y al final de cada módulo el usuario debe realizar varios exámenes que certifican su calificación en las diferentes áreas.
El reclutamiento y selección de los alumnos se realizará durante el mes de julio y septiembre y el curso comenzará en Octubre. Finalmente, en el periodo comprendido de marzo a mayo los alumnos realizarán su CV y comenzarán los procesos de inserción laboral en las empresas que participan en Grupo de Teletrabajo DISCATEL y en otras Asociaciones.
La empresa gallega Primux Tech, centrada en el desarrollo y en la comercialización de productos de electrónica de consumo, acaba de activar su política de responsabilidad social corporativa. Y lo hizo colaborando con la asociación Down España y su filial Down Galicia. Al amparo de este compromiso y tras recibir la propuesta de Down Ourense (federada en Down Galicia), la empresa de fabricación y distribución de aparatos electrónicos de ocio ofreció su primer contrato laboral a David Novoa, ourensano de 26 años que se integró en el plantel por un período mínimo de un año.
Según informa Primux y reflejan fuentes de la Tecnópole (en la que se emplaza la sede de Primux), David Novoa cuenta con el respaldo de una preparadora laboral de Down Galicia y, al igual que todos los nuevos trabajadores, recibe formación y apoyo continuos de sus compañeros dentro del departamento de Logística y Calidad, donde trabaja en el inventariado de piezas de repuesto, tareas de retractilado y organización del almacén del departamento técnico postvenda, entre otras funciones.
La Tecnópole (Parque Tecnológico de Galicia) también recuerda que Primux participó recientemente como patrocinadora en el 2º Encuentro Nacional de Juventud Down España, celebrado en Santiago de Compostela a finales de mayo. Según informa Daniel Rodríguez, director ejecutivo de Primux, "estamos comprometidos con los retos de la sociedad y, a pesar de que no somos aún una gran empresa, queremos contribuir en la medida de nuestras posibilidades a su desarrollo".
Diecinueve localidades de Galicia con aula CeMIT ofertan cerca de 300 plazas para formar a los mayores en el uso de estos dispositivos
La Agencia para la Modernización Tecnológica de Galicia (AMTEGA) y la Fundación Vodafone España ponen en marcha la segunda edición del proyecto “Aprende a usar el smartphone” para introducir a las personas mayores en el uso de los teléfonos móviles “inteligentes”.
La actividad llegará a 19 aulas de la Red CeMIT, que ofertan cerca de 300 plazas, y es continuación de otra edición realizada entre los meses de octubre y marzo en la que se formaron 450 personas de 28 localidades, con un promedio de edad de 64 años.
Cada una de las Aulas CeMIT que participan en esta iniciativa dispondrá de diversos terminales telefónicos para facilitar el aprendizaje a las personas que todavía no disponen de ellos.
Las localidades que ofertan los talleres son: A Coruña, Cerceda, Ortigueira, As Pontes, Santa Comba, Sigüeiro – Oroso, Vimianzo, Barreiros, Carballedo, Sarria, Manzaneda, Verín, Xunqueira de Ambía, Cuntis, A Guarda, Ponteareas ,O Porriño, Valga y Vigo.
Las personas interesadas en asistir a estas iniciativas formativas podrán consultar sus fechas de realización y formalizar su inscripción en la página web de la Red CeMIT.
El Ayuntamiento de Mos acaba de formar a sus mayores en materia de dispositivos móviles y de las muchas utilidades que se les puede extraer a estos aparatos (estar más y mejor comunicados con la familia y con los amigos, hacer y compartir fotografías nuevas y antiguas, colaborar en iniciativas sociales, compartir todo tipo de conocimiento, recibir cuidados y atención médica). El curso Conoce tu móvil llegó los días pasados a su final y fue clausurado oficialmente por el concejal delegado de Participación Ciudadana, Camilo Augusto. La actividad dio comienzo el lunes 9 de mayo y terminó el pasado jueves.
Se impartió en el Multiusos das Pozas en horario de 12.00 horas a 13.30 horas. Según informa dicha Concejalía, organizadora de la actividad, fue una acción formativa totalmente gratuita para los participantes,personas empadronadas en el término municipal mayores de 65 años, o pensionistas mayores de 55 años. Entre los objetivos de base del curso figuró lo siguiente: descartar la creencia de que entre los ciudadanos de edad no son precisos los dispositivos móviles, en parte porque muchas personas aun no los usaron nunca, en parte debido a su supuesta complejidad. "Ambas creencias", señaló el concejal en el cierre de la actividad, "son totalmente infundadas, ya que los terminales móviles ofrecen numerosas prestaciones para los mayores, y también son cada vez más fáciles de usar". Además, añadió, "suelen dar solución a dos de los principales temores de las personas de la tercera edad: la soledad y el miedo a que les ocurra algún imprevisto, por ejemplo un accidente doméstico, y que nadie pueda asistirlos a tiempo". Según informó el Ayuntamiento de Mos, el proyecto Conoce tu móvil es un taller educativo "concebido para que las personas mayores participen plenamente en la Sociedad de la Información, y como consecuencia, mejoren su calidad de vida gracias al uso cotidiano de las Tecnologías de la Información y la Comunicación, las TIC".
El presidente de la Xunta, Alberto Núñez Feijóo, destacó esta mañana, durante la presentación del nuevo Centro de Excelencia en Inteligencia de Negocio de Hewlett Packard Enterprise, que la colaboración con la multinacional “es un paso importante para el desarrollo del Big Data en Galicia”. En virtud del convenio firmado por el conselleiro de Cultura, Educación y Ordenación Universitaria, Román Rodríguez, y la directora de la Amtega, Mar Pereira, con HPE, la empresa trasladará su actividad a la Ciudad de la Cultura, donde trabajarán cincuenta expertos en el asesoramiento en proyectos de Big Data e Inteligencia de Negocio.
Feijóo resaltó la consolidación del Gaiás como “el corazón digital de Galicia”, en el que trabajan 400 profesionales TIC, entre los trabajadores de la Amtega, de empresas tecnológicas que colaboran con proyectos públicos de transformación digital y de otras iniciativas como el Galicia Open Future de Telefónica. Además, anunció la puesta en marcha, en colaboración con Vodafone, de un nuevo centro para impulsar la Innovación Social Digital.
El titular del Gobierno gallego presentó el acuerdo como uno de los resultados del Pacto Digital de Galicia, gracias al que 13 empresas del sector están colaborando con la Administración autonómica para situar a la Comunidad como un referente tecnológico en la atracción de inversiones, el desarrollo de proyectos con potencial tractor y la internacionalización de las pymes. En ese sentido, recordó que Galicia ya es la quinta autonomía en número de empresas tecnológicas, con 2.200 compañías y 14.400 trabajadores.
Durante su intervención, el presidente de la Xunta también reivindicó la importancia de la formación como vehículo imprescindible en la consolidación el sector. Para eso, el acuerdo con HPE contempla el desarrollo de un programa de asesoramiento a titulados universitarios, que permitirá seguir profundizando en la colaboración entre la universidad y la empresa y formar profesionales de alta calificación en las TIC.
Galicia, sociedad digital
El convenio firmado hoy constituye un paso más en la transformación de Galicia en una sociedad digital en todos los ámbitos, con una gran inversión de las instituciones públicas y privadas, que ascenderá a los 3.000 millones de euros al final de la década. En esa línea, Feijóo recordó la puesta en marcha del proyecto Abalar, en el campo educativo, la receta electrónica, en la sanidad pública, o la Historia Social Única Electrónica, que fue presentada ayer en el Consello da Xunta. Gracias a este tipo de iniciativas, hoy 8 de cada 10 trámites con la Administración autonómica ya se pueden realizar por vía electrónica.
Finalmente, el mandatario gallego también quiso destacar los esfuerzos del Ejecutivo por reducir la brecha digital, otro de los grandes retos que Galicia está afrontando con éxito. Desde 2009, el número de usuarios de la red aumentó en 350.000, un 40%, y 700.000 gallegos obtuvieron cobertura. Para seguir avanzando en ese camino, Feijóo destacó el desarrollo del Plan de Banda Ancha 2020 y del Plan de inclusión digital, que buscan facilitar la conexión a redes ultrarrápidas a toda la población y fomentar el uso y la formación avanzada en las TIC.
El jurado de la X Edición de los Premios Vodafone Connecting for Good a la Innovación en Telecomunicaciones ha fallado por unanimidad las cuatro categorías convocadas. Cada ganador recibirá 15.000 € de dotación, estatua conmemorativa y formación en emprendimiento por parte del CDTI, además de otros apoyos de difusión y presencial institucional.
El jurado formado por personalidades de la Administración, la investigación y la empresa ha valorado el carácter innovador de la solución dentro de la Sociedad de la Información, el público objetivo que se podrá ver beneficiado por la solución, su viabilidad y su accesibilidad.
Más de 700 alumnos con síndrome de Down recibirán formación tecnológica para poder trabajar en empresas ordinarias
DOWN ESPAÑA y Fundación Vodafone España van a poner en marcha durante este año el proyecto más ambicioso de nuestro país de formación en nuevas tecnologías para personas con síndrome de Down, con el objetivo de facilitar su inserción laboral en empresas ordinarias.
Se trata de la tercera edición del exitoso programa “Yo me prep@ro”, con el que 720 alumnos con esta discapacidad intelectual de toda España podrán mejorar y ampliar sus conocimientos en nuevas tecnologías en aspectos tan claves como el uso adecuado de diferentes programas informáticos, la navegación por Internet, el acceso a redes bancarias informatizadas, o la interacción con aplicación móviles. Todo con el fin último de ayudarles a salvar la brecha digital que condiciona enormemente a las personas con síndrome de Down a la hora de encontrar un puesto de trabajo, lo que supone una seria traba a sus aspiraciones de mejorar su autonomía y llevar una vida lo más plena e independiente posible.
En esta edición 2016-2017 se incorporan 240 jóvenes con síndrome de Down que recibirán la formación por primera vez, con un total de 10.500 horas formativas. A estos se suman los 480 jóvenes de las dos ediciones anteriores a quienes se les ofrecerá un curso de refresco de sus conocimientos para que actualicen las destrezas adquiridas en nuevas tecnologías aplicadas a la vida laboral.
Con la confianza derivada de los resultados obtenidos en los dos años previos –en los que se consiguieron cerca de 150 contratos laborales para los alumnos con síndrome de Down–, esta tercera edición del proyecto se ha diseñado con la intención de lograr un alcance inédito hasta ahora para este programa. Así, en 2016 “Yo me prep@ro” se desarrollará en 20 localidades distintas de todo el país: Ávila, Barcelona, Burgos, Cádiz, Castellón, Compostela, Córdoba, Granada, Málaga, Murcia, Orense, Palencia, Pamplona, Pontevedra, Sabadell, Toledo, Valencia, Valladolid, Vigo y Zaragoza. Serán las asociaciones federadas a DOWN ESPAÑA en cada una de estas localidades las que impartan los cursos.
Además de mejorar su formación, los 240 alumnos con síndrome de Down que participen en este nueva edición de “Yo me prep@ro” tendrán la oportunidad de realizar prácticas en entornos laborales ordinarios. Tras esas dos primeras fases, DOWN ESPAÑA ha alcanzado el compromiso de lograr la inserción laboral de al menos el 30% del total de los alumnos.
Otro de los puntales de este proyecto es la realización de siete vídeos-tutoriales que, con un lenguaje sencillo y accesible, detallarán los pasos e instrucciones para que los alumnos aprendan a navegar por Internet, gestionar el correo electrónico o manejar redes sociales como LinkedIn. Todo con una presentación visual atractiva, directa y muy comprensible.
Al mismo tiempo Down España llevará a cabo una experiencia piloto que comprenderá el uso de la plataforma Mefacilyta desarrollada por la Fundación Vodafone. Esta experiencia piloto comprende el diseño y validación de los contenidos e itinerarios formativos complementarios al Proyecto
Por último, esta tercera edición de “Yo me prep@ro” va a hacer especial hincapié en uno de los aspectos que más decisivamente contribuyen a mejorar la inserción laboral del colectivo: la sensibilización en el propio mundo empresarial.
Por eso, en cada una de las localidades donde se desarrolle el programa, va a realizarse una jornada de networking entre representantes del tejido empresarial de la zona y jóvenes con síndrome de Down. La intención es que los empresarios conozcan personalmente a los alumnos del curso, que puedan apreciar sus aptitudes y que comprendan los beneficios que aportan las personas con discapacidad intelectual en el trabajo: mejoran el clima laboral, aportan alegría y optimismo, y son metódicos y organizados en sus tareas.
La realización de este proyecto se enmarca dentro del Convenio Marco suscrito con fecha 8 de noviembre de 2013 entre Fundación Vodafone España, la Confederación Española de Organizaciones en favor de las Personas con Discapacidad Intelectual –FEAPS– y DOWN ESPAÑA para la realización de actividades conjuntas en materia de accesibilidad e inserción laboral que redunden en mejorar las condiciones de vida de las personas con discapacidad intelectual.
Este convenio busca fomentar la innovación tecnológica aplicada a la accesibilidad y hará especial hincapié en aquellas iniciativas que contribuyan a la participación de las personas con discapacidad intelectual en el ámbito laboral a través de proyectos piloto de innovación y sesiones formativas y de divulgación.
La XVI Edición de los Premios Vodafone de Periodismo ha galardonado a Javier Salas, Marta García Aller, Antonio García Encinas y Acnur
En “Premios de Periodismo”, en sus respectivas categorías de “Ciencia”, “Economía” e “Integración social”, el Jurado ha decidido premiar a Javier Salas periodista especializado en ciencia, tecnología y medio ambiente; a Marta García Aller, profesional con larga experiencia en comunicación económica, tanto en prensa escrita como en radio; y a Antonio García Encinas, quien en sus trabajos de componente social defiende el papel de la tecnología como apoyo fundamental para la integración social de las personas con discapacidad.
En cuanto al “Premio a la Trayectoria en beneficio de colectivos vulnerables”, ha recaído en ACNUR, que se vale de la tecnología para asegurar la educación de los refugiados más jóvenes gracias a escuelas digitales portátiles, independientes de conexión y electricidad.
Disculpa, pero esta entrada está disponible sólo en Gallego.
La aplicación de mensajería Whatsapp es una de las apps más utilizadas a la hora de comunicarnos: hablar con nuestros amigos y familiares, organizar tareas con nuestros compañeros de trabajo o establecer citas médicas es mucho más fácil a través de esta aplicación. Whatsapp es consciente del nivel...