Lugo | Faite dixital

14/09/201708:09

El programa TIC Arqueológico de Lugo comienza este mes con 16 alumnos

El Ayuntamiento de Lugo acaba de publicar en su web (www.lugo.gal) las actas de selección de los alumnos trabajadores (31) y de los monitores y directores de los dos talleres de empleo que consiguió el Gobierno local: Lugo Te cuida, orientado a los servicios de atención sociosanitaria, y TIC Arqueológico, encaminado a la dinamización de la Vieja Cárcel a través de las nuevas tecnologías. Las actividades, que comienzan el 29 de este mes, tienen un presupuesto total de 360.000 euros y vienen de la mano de la Concejalía de Economía, Empleo y Desarrollo Económico que dirige Ana Prieto.

El taller TIC Arqueológico, con 224.000 euros de presupuesto, tiene como objetivo la puesta “en valor y comunicación del patrimonio arqueológico de Lugo”, además de facilitar la formación de 16 desempleados mayores de 18 años y suministrarlos de conocimientos para su posterior inserción laboral. De manera complementaria se busca impulsar la actividad en la Vieja Cárcel, centro que cuenta con un espacio dedicado a la arqueología. Según la propuesta municipal, aprobada íntegramente por la Xunta, este taller tendrá una duración de 9 meses y se desarrollará en la Vieja Cárcel.

Entre las actuaciones principales que abarcan las diferentes especialidades formativas a impartir se encuentra la digitalización en 3D de bienes muebles e inmuebles del patrimonio histórico y arqueológico del municipio, la elaboración de diversas programaciones culturales para desarrollar en la Vieja Cárcel y la creación de un canal tecnológico cultural. En cuanto al otro taller que pondrá en marcha el Ayuntamiento, se trata de Lugo Te cuida, que tiene un importe de 135.000 euros, 6 meses de duración y 15 beneficiarios, en este caso, menores de 30 años. Se ofrecerá formación y trabajo en el cuidado y atención de personas mayores, dependientes y niños y niñas. TIC Arqueológico y Lugo Te Cuida se suman a los programas de empleo que tiene en marcha el Ayuntamiento: Inicia Coworking, Mejora Lugo y (Con) trato hecho!

14/09/201708:09

O programa TIC Arqueolóxico de Lugo comeza este mes con 16 alumnos

O Concello de Lugo vén de publicar na súa web (www.lugo.gal) as actas de selección dos alumnos traballadores (31) e dos monitores e directores dos dous obradoiros de emprego que conseguiu o Goberno local: o Lugo Cóidate, orientado aos servizos de atención sociosanitaria, e o TIC Arqueolóxico, encamiñado á dinamización do Vello Cárcere a través das novas tecnoloxías. As actividades, que comezan o 29 deste mes, teñen un orzamento total de 360.000 euros e veñen da man da Concellería de Economía, Emprego e Desenvolvemento Económico que dirixe Ana Prieto.

O obradoiro TIC Arqueolóxico, con 224.000 euros de orzamento, ten como obxectivo a “posta en valor e comunicación do patrimonio arqueolóxico de Lugo”, amais de facilitar a formación de 16 desempregados maiores de 18 anos e fornecelos de coñecementos para a súa posterior inserción laboral. De xeito complementario búscase impulsar a actividade no Vello Cárcere, centro que conta cun espazo adicado á arqueoloxía. Segundo a proposta municipal, aprobada integramente pola Xunta, este obradoiro terá unha duración de 9 meses e desenvolverase no Vello Cárcere.

Entre as actuacións principais que abranguen as diferentes especialidades formativas a impartir atópase a dixitalización en 3D de bens mobles e inmobles do patrimonio histórico e arqueolóxico do municipio, a elaboración de diversas programacións culturais para desenvolver no Vello Cárcere e a creación dunha canle tecnolóxica cultural. En canto ao outro obradoiro que poñerá en marcha o Concello, trátase do Lugo Cóidate, que ten un importe de 135.000 euros, 6 meses de duración e 15 beneficiarios, neste caso, menores de 30 anos. Ofrecerase formación e traballo no coidado e atención de persoas maiores, dependentes e nenos e nenas. O TIC-Arqueolóxico e o Lugo Cóidate súmanse aos programas de emprego que ten en marcha o Concello: Inicia Coworking, Mellora Lugo e (Con) trato feito!

12/09/201708:09

La Fundación TIC duplica las plazas en los cursos de InLugo para mayores

La Fundación TIC, dependiente de la Diputación de Lugo, enfila el último trecho formativo del año y lo hace ofreciendo a la ciudadanía la parte más decididamente creativa, social y dinamizadora de las nuevas tecnologías de la información. Según hicieron saber los responsables de la fundación, a lo largo del cuarto trimestre de 2017 se impartirán 64 cursos y talleres gratuitos. ¿Qué significa esto en relación a lo suministrado en la anterior temporada? Pues la cifra nada despreciable de 21 actividades más.

Estas acciones, que se van a desarrollar a través de InLugo, fueron dadas a conocer hoy por el presidente de la TIC y de la Diputación, Darío Campos. Según explicó, se trata talleres y cursos sobre nuevas tecnologías destinadas a los lucenses de más de 55 años, sumando un total de 877 plazas, “el doble que en el trimestre anterior”. Se inició este miércoles, 13 de septiembre.

Darío Campos, que estuvo acompañado por la alcaldesa de Lugo, Lara Méndez, dijo que “en este trimestre vamos a reforzar la labor social que está desarrollando la TIC con un sensible incremento en el número de cursos y plazas”. La intención, añadió, es atender la alta demanda formativa de la que es objeto la Fundación TIC. Además, se quiere ampliar en la medida de lo posible el radio de acción de las ventajas sociales, comunicativas e informativas que tienen las nuevas tecnologías.

Los cursos, añadió Campos, serán de diversa duración. De ellos, 37 serán de dos o tres días, mientras que los otros 27 tendrán una duración de un día. Estos últimos, que se impartirán los lunes por la mañana y por la tarde y los viernes por la mañana, estarán especialmente dedicados al reforzamiento de conocimientos. Con respecto a las materias, Campos anunció que se aumentará el número de aquellos cursos con más demanda, los del uso del móvil y de Internet. De hecho, se pasará de dos a tres ediciones, tanto del primer nivel como del segundo.

El presidente de la Diputación también destacó la importancia de los talleres destinados a la mejora de la memoria y de las habilidades cognitivas y psicomotrices, como los de Xbox o Wii, “que fomentan este tipo de ejercicios mentales”. La demanda y el interés alrededor de estas actividades motivó que este trimestre haya ocho talleres de memoria. Además, dentro de la programación los mayores de la provincia podrán elegir entre talleres de redes sociales, correo electrónico o uso de Whatsapp, entre otros.

El plazo para apuntarse se abre este lunes 11 de septiembre. Los interesados ya pueden inscribirse a través de www.fundaciontic.org y www.deputacionlugo.gal o llamando al teléfono 982 225 186.

12/09/201708:09

A Fundación TIC duplica as prazas nos cursos de InLugo para maiores

A Fundación TIC, dependente da Deputación de Lugo, enfía o derradeiro treito formativo do ano e faino achegando a cidadanía á parte máis decididamente creativa, social e dinamizadora das novas tecnoloxías da información. Segundo fixeron saber os responsables da fundación, ao longo do cuarto trimestre de 2017 impartiranse 64 cursos e obradoiros de balde. Que significa isto en relación ao fornecido na anterior tempada? Pois a cifra nada desprezable de 21 actividades máis.

Estas accións, que se van desenvolver a través de InLugo, foron dadas a coñecer hoxe polo presidente da TIC e da Deputación, Darío Campos. Segundo explicou, trátase obradoiros e cursos sobre novas tecnoloxías destinadas aos lucenses de máis de 55 anos, sumando un total de 877 prazas, “o dobre que no trimestre anterior”. Arrancara este mércores, 13 de setembro.

Darío Campos, que estivo acompañado pola alcaldesa de Lugo, Lara Méndez, dixo que “neste trimestre imos reforzar o labor social que está a desenvolver a TIC cun sensible incremento no número de cursos e prazas”. A intención, engadiu, é atender a alta demanda formativa da que é o obxecto a Fundación TIC. Ademais, quérese ampliar na medida do posible o radio de acción das vantaxes sociais, comunicativas e informativas que teñen as novas tecnoloxías.

Os cursos, engadiu Campos, serán de diversa duración. Deles, 37 serán de dous ou tres días, mentres que os outros 27 terán unha duración dun día. Estes últimos, que se impartirán os luns pola mañá e pola tarde e os venres pola mañá, estarán especialmente adicados ao reforzamento de coñecementos. Con respecto ás materias, Campos anunciou que aumentarase o número daqueles cursos con máis demanda, os do uso do móbil e de Internet. De feito, pasarase de dúas a tres edicións, tanto do primeiro nivel como do segundo.

O presidente da Deputación tamén salientou a importancia dos obradoiros destinados á mellora da memoria e das habilidades cognitivas e psicomotrices, como os de Xbox ou Wii, “que fomentan este tipo de exercicios mentais”. A demanda e o interese arredor destas actividades motivou que este trimestre haxa oito obradoiros de memoria. Ademais, dentro da programación os maiores da provincia poderán elixir entre talleres de redes sociais, correo electrónico ou uso de Whatsapp, entre outros.

O prazo para apuntarse ábrese este luns 11 de setembro. Os interesados xa poden inscribirse a través de www.fundaciontic.org e www.deputacionlugo.gal ou chamando ao teléfono 982 225 186.

11/09/201708:09

La Diputación de Lugo seguirá impulsando el empleo TIC con Bien Empleado 4

La Diputación de Lugo ofreció detalles importantes de la cuarta edición de Bien Empleado, su programa dirigido a favorecer la inserción laboral de las personas en empleo. Según hizo saber el portavoz de la entidad provincial, Álvaro Santos Ramos, Bien Empleado 4, más social! está dotado con 2,2 millones de euros. El objetivo: permitir la generación “de unos 150 nuevos puestos de trabajo de calidad en el conjunto del territorio lugués”. Nuevamente, una parte importante del programa irá destinado a fomentar el empleo relacionado con las nuevas tecnologías. Por ejemplo profesionales community managers, técnicos en informática o responsables de proyectos transmedia.

Santos Ramos añadió que la cuarta edición del programa incluye ayudas de un máximo de 22.000 euros, dirigidas a empresas y colectivos sociales de toda la provincia, para la contratación, durante 1 año, de nuevos trabajadores con los que, “además de hacer frente a la tasa de paro, contribuir a la actividad de autónomos, PYMES y asociaciones lucenses”, y todo “con el objetivo de dinamizar la economía de la provincia y contribuir a la importante labor social del tejido asociativo”.

Se abarcan tres líneas de financiación: financiación al 100% de los costes laborales de nuevos trabajadores en empresas de la provincia cuando se traten de personas “con capacidades diferentes o en riesgo de exclusión laboral”; financiación al 90% de los costes laborales de nuevos trabajadores en colectivos sociales lucenses para “contribuir a la importante actividad que desarrollan en la provincia en atención a la ciudadanía”; y financiación al 50% de los costes laborales de nuevos trabajadores en general en empresas de toda índole y de la provincia.

Después de la aprobación de este nuevo programa por parte del Gobierno de la Diputación, ahora se enviará a la Base Nacional de Subvenciones para su publicación, tal y como exige la normativa vigente. A continuación, se publicará en el Boletín Oficial de la Provincia, abriendo el plazo de solicitud de las ayudas. El portavoz de la entidad provincial también recordó que, a día de hoy, hay unos 130 lucenses previamente en el paro que trabajan en empresas y colectivos de la provincia con el Bien Empleado 3, que incluye más puestos. Santos Ramos informó que “con el Bien Empleado 1, que es el único que finalizó, conseguimos una inserción laboral del 30%”.

11/09/201708:09

A Deputación de Lugo seguirá impulsando o emprego TIC con Ben Empregado 4

A Deputación de Lugo achegou detalles importantes da cuarta edición de Ben Empregado, o seu programa dirixido a favorecer a inserción laboral das persoas en emprego. Segundo fixo saber o voceiro da entidade provincial, Álvaro Santos Ramos, Ben Empregado 4, máis social! está dotado con 2,2 millóns de euros. O obxectivo: permitir a xeración “duns 150 novos postos de traballo de calidade no conxunto do territorio lugués”. Novamente, unha parte importante do programa irá destinado a fomentar o emprego relacionado coas novas tecnoloxías. Por exemplo profesionais community managers, técnicos en informática ou responsables de proxectos transmedia.

Santos Ramos engadiu que a cuarta edición do programa inclúe axudas dun máximo de 22.000 euros, dirixidas a empresas e colectivos sociais de toda a provincia, para a contratación, durante 1 ano, de novos traballadores cos que, “ademais de facer fronte ao taxa de paro, contribuír á actividade de autónomos, PEME e asociacións lucenses”, e todo “co obxectivo de dinamizar a economía da provincia e contribuír á importante labor social do tecido asociativo”.

Abránguense tres liñas de financiamento: financiamento ao 100% dos custos laborais de novos traballadores en empresas da provincia cando se traten de persoas “con capacidades diferentes ou en risco de exclusión laboral”; financiamento ao 90% dos custos laborais de novos traballadores en colectivos sociais lucenses para “contribuír á importante actividade que desenvolven na provincia en atención á cidadanía”; e financiamento ao 50% dos custos laborais de novos traballadores en xeral en empresas de toda índole e da provincia.

Logo da aprobación deste novo programa por parte do Goberno da Deputación, agora enviarase á Base Nacional de Subvencións para a súa publicación, tal e como esixe a normativa vixente. A continuación, publicarase no Boletín Oficial da Provincia, abrindo o prazo de solicitude das axudas. O voceiro da entidade provincial tamén lembrou que, a día de hoxe, hai uns 130 lucenses previamente no paro que traballan en empresas e colectivos da provincia co Ben Empregado 3, que inclúe máis postos. Santos Ramos informou que “co Ben Empregado 1, que é o único que rematou, conseguimos unha inserción laboral do 30%”.

29/08/201710:08

La Diputación de Lugo sigue impulsando en los ayuntamientos los empleos TIC

El viernes 25 de agosto a Diputación de Lugo hizo recuento del empleo generado por la institución provincial a lo largo de los últimos tres meses en el conjunto del territorio lugués. El balance vino de la mano del portavoz del Gobierno de la Diputación, Álvaro Santos Ramos. Según hizo saber se crearon 210 nuevos puestos de trabajo a lo largo de dicho período. Esta actividad a favor de la reactivación laboral se articuló a través de dos iniciativas de la Diputación, "Ben Empregado 3" y "DepuEmprego 2", ahora en activo. Por cierto que una parte importante de los empleos generados a través de estos programas (en empresas, entidades, colectivos sociales y ayuntamientos de todas las comarcas provinciales) tenían nuevamente relación con las nuevas tecnologías de la información y la electrónica. El objetivo general de la institución que preside Darío Campos es combatir el paro así como reforzar los servicios públicos en todos los ayuntamientos, especialmente en zonas rurales”.

Santos Ramos explicó que de los 210 nuevos puestos, 129 son de "Ben Empregado 3" y 81 de "DepuEmprego 2". Además, añadió que “representan el 46% de la oferta de empleo que pondremos la disposición de todos los lucenses mediante estas dos programaciones de generación de empleo directa en la provincia”. De hecho, el objetivo es impulsar con el primer programa 150 empleos y con el segundo 300. “Lo hacemos con 6,1 millones de euros, con los que financiamos los costes laborales de estos 450 nuevos trabajadores en los 67 Ayuntamientos de la provincia”, explicó, añadiendo que en las próximas semanas, se ofrecerán los restantes 240 puestos de trabajo. En las comarcas de Chantada, Quiroga y Lemos, la entidad provincial lleva generado nos últimos 90 días un total de 36 nuevos empleos en 9 ayuntamientos.

Se incluyen, entre los profesionales formados e incorporados al mercado laboral, comunity managers, comerciales, peones forestales, camareros, limpiadores o coordinadores de proyectos transmedia, entre otros.

En la Comarca de Lugo, el Gobierno Provincial creó en los últimos 90 días un total de 36 nuevos empleos en 5 municipios. Se incluyen, entre otros, técnicos asesores, comerciales, recepcionistas, técnicos superiores en mercadotecnia y publicidad, comunity managers, técnicos informáticos, auxiliares administrativos, reporteros de agencias de información, técnicos de medio ambiente, electricistas o trabajadores sociales.

En la Comarca de la Mariña, la Diputación lleva generado en los últimos 90 días un total de 33 nuevos empleos en 12 ayuntamientos. En el listado de puestos generados hay peones de jardinería, cocineros, técnicos forestales, biólogos o auxiliares administrativos. En la Comarca de la Terra Chá, se impulsaron nos últimos tres meses un total de 33 nuevos empleos en 10 ayuntamientos. Entre estos nuevos empleos se incluyen (entre otros muchos) mecánicos, auxiliares de producción en viveros, carpinteros metálicos y (nuevamente) community managers.

Por lo que respeta a las comarcas de la Montaña y de la Ulloa, se generaron un total de 34 nuevos empleos en 10 ayuntamientos y 27 puestos en 3 municipios, respectivamente. En lo que toca a Sarria y su entorno, se impulsaron 11 nuevos empleos en cinco ayuntamientos.

29/08/201710:08

A Deputación de Lugo segue a impulsar nos concellos os empregos TIC

O venres 25 de agosto a Deputación de Lugo fixo reconto do emprego xerado pola institución provincial ao longo dos últimos tres meses no conxunto do territorio lugués. O balance veu da man do voceiro do Goberno da Deputación, Álvaro Santos Ramos. Segundo fixo saber creáronse 210 novos postos de traballo ao longo do devandito período. Esta actividade a prol da reactivación laboral artellouse a través de dúas iniciativas da Deputación, Ben Empregado 3 e DepuEmprego 2, arestora en activo. Por certo que unha parte importante dos empregos xerados a través destes programas (en empresas, entidades, colectivos sociais e concellos de todas as comarcas provinciais) tiñan novamente relación coas novas tecnoloxías da información e a electrónica. O obxectivo xeral da institución que preside Darío Campus é “combater o paro así como reforzar o fornecemento de servizos públicos en todos os concellos, especialmente en zonas rurais”.

Santos Ramos explicou que dos 210 novos postos, 129 son do Ben Empregado 3 e 81 do DepuEmprego 2. Ademais, engadiu que “representan o 46% da oferta de emprego que poremos a disposición de todos os lucenses mediante estas dúas programacións de xeración de emprego directa na provincia”. De feito, o obxectivo é impulsar co primeiro programa 150 empregos e co segundo 300. “Facémolo con 6,1 millóns de euros, cos que financiamos os custos laborais destes 450 novos traballadores nos 67 Concellos da provincia”, explicou, engadindo que nas vindeiras semanas, ofreceranse os restantes 240 postos de traballo. Nas comarcas de Chantada, Quiroga e Lemos, a entidade provincial leva xerado nos últimos 90 días un total de 36 novos empregos en 9 concellos.

Inclúense, entre os profesionais formados e incorporados ao mercado laboral, comunity managers, comerciais, peóns forestais, camareiros, limpadores ou coordinadores de proxectos transmedia, entre outros.

Na Comarca de Lugo, o Goberno Provincial creou nos últimos 90 días un total de 36 novos empregos en 5 municipios. Inclúense, entre outros, técnicos asesores, comerciais, recepcionistas, técnicos superiores en mercadotecnia e publicidade, comunity managers, técnicos informáticos, auxiliares administrativos, reporteiros de axencias de información, técnicos de medio ambiente, electricistas ou traballadores sociais.

Na Comarca da Mariña, a Deputación leva xerado nos últimos 90 días un total de 33 novos empregos en 12 concellos. Na listaxe de postos xerados hai peóns de xardinería, cociñeiros, técnicos forestais, biólogos ou auxiliares administrativos. Na Comarca da Terra Chá, impulsáronse nos últimos tres meses un total de 33 novos empregos en 10 concellos. Entre estes novos empregos inclúense (entre outros moitos) mecánicos, auxiliares de produción en viveiros, carpinteiros metálicos e (novamente) community managers.
Polo que respecta ás comarcas da Montaña e da Ulloa, xeráronse un total de 34 novos empregos en 10 concellos e 27 postos en 3 municipios, respectivamente. No que atinxe á Sarria e a súa contorna, impulsáronse 11 novos empregos en cinco concellos.

02/08/201712:08

Lugo formará a desempleados en arqueología TIC

El Ayuntamiento de Lugo acaba de informar de la consecución de dos talleres de empleo para impulsar las posibilidades de inserción laboral de 31 personas en el paro. Las dos actividades formativas, dos proyectos presentados por el Gobierno local a la convocatoria de talleres de la Xunta que finalmente salen adelante, son TIC Arqueológico y Lugo te cuida.

Los talleres fueron dados a conocer por la concejal de Economía, Empleo y Desarrollo Económico, Ana Prieto, quien informó de que cuentan con cerca de 360.000 euros de presupuesto y de que ambas acciones formativas arrancarán a finales de septiembre. El taller TIC Arqueológico, con 224.000 euros de presupuesto, tiene como objetivo la puesta en valor y comunicación del patrimonio arqueológico de Lugo a través de las nuevas tecnologías de la información.

Además, se dirige a facilitar la formación de 16 desempleados mayores de 18 años, suministrándolos de conocimientos para su posterior inserción laboral y, al mismo tiempo, impulsar la actividad en la Vieja Cárcel, centro que según recordó la edil, cuenta precisamente con un espacio dedicado a la arqueología. Según la propuesta municipal, aprobada íntegramente por la Xunta, este taller tendrá una duración de 9 meses y se desarrollará en dicho recinto penitenciario rehabilitado. Entre las actuaciones principales que abarca se encuentra la digitalización en 3D de bienes muebles e inmuebles del patrimonio histórico y arqueológico del municipio, la elaboración de diversas programaciones culturales para desarrollar en la Vieja Cárcel y la creación de un canal cultural.

Por lo que atañe al otro taller que pondrá en marcha el Ayuntamiento, se trata del Lugo te cuida, con un importe de 135.000€, 6 meses de duración y 15 beneficiarios, en este caso, menores de 30 años. Se ofrecerá formación y trabajo en el cuidado y atención de personas mayores, dependientes y niños y niñas.

Los dos talleres se suman a los programas de empleo que tiene en marcha el Ayuntamiento: Inicia Coworking, Mejora Lugo y (Con) trato hecho!, y a Empregalia, que acaba de conseguir.

02/08/201712:08

Lugo formará a desempregados en arqueoloxía TIC

O Concello de Lugo vén de informar da consecución de dous obradoiros de emprego para impulsar as posibilidades de inserción laboral de 31 persoas no paro. As dúas actividades formativas, dous proxectos presentados polo Goberno local á convocatoria de obradoiros da Xunta que finalmente saen adiante, son TIC Arqueolóxico e Lugo Cóidate.

Os talleres foron dados a coñecer pola concelleira de Economía, Emprego e Desenvolvemento Económico, Ana Prieto, quen informou de que contan con preto de 360.000 euros de orzamento e de que ambas accións formativas arrancarán a finais de setembro. O obradoiro TIC Arqueolóxico, con 224.000 euros de orzamento, ten como obxectivo a posta en valor e comunicación do patrimonio arqueolóxico de Lugo a través das novas tecnoloxías da información.

Ademais, diríxese a facilitar a formación de 16 desempregados maiores de 18 anos, fornecéndoos de coñecementos para a súa posterior inserción laboral e, ao mesmo tempo, impulsar a actividade no Vello Cárcere, centro que segundo lembrou a edil, conta precisamente cun espazo adicado á arqueoloxía. Segundo a proposta municipal, aprobada integramente pola Xunta, este obradoiro terá unha duración de 9 meses e desenvolverase no devandito recinto penitenciario rehabilitado. Entre as actuacións principais que abrangue atópase a dixitalización en 3D de bens móbeis e inmóbeis do patrimonio histórico e arqueolóxico do municipio, a elaboración de diversas programacións culturais para desenvolver no Vello Cárcere e a creación dunha canle cultural.

Polo que atinxe ao outro obradoiro que porá en marcha o Concello, trátase do Lugo Cóidate, cun importe de 135.000€, 6 meses de duración e 15 beneficiarios, neste caso, menores de 30 anos. Ofrecerase formación e traballo no coidado e atención de persoas maiores, dependentes e nenos e nenas.

Os dous devanditos talleres súmanse aos programas de emprego que ten en marcha o Concello: Inicia Coworking, Mellora Lugo e (Con) trato feito!, e ao Empregalia, que vén de acadar.

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